什么是統計學?統計學有什么作用，對于寫好一邊統計學的論文十分重要，那么該如何來寫好這篇統計學論文呢?

　　統計學是通過搜索、整理、分析數據等手段，以達到推斷所測對象的本質，甚至預測對象未來的一門綜合性科學。其中用到了大量的數學及其它學科的專業(yè)知識，它的使用范圍幾乎覆蓋了社會科學和自然科學的各個領域。

　　摘要：企業(yè)經濟統計是指相關統計人員通過完整、準確、全面的數據不斷分析出企業(yè)的經營情況，積極找出企業(yè)在發(fā)展中存在的問題并及時的提出解決措施的過程。21世紀的今天，我國企業(yè)改革不斷加深，他們在發(fā)展中既存在機遇，也存在挑戰(zhàn)。就當前的形式來說，知識經濟對企業(yè)的準入門檻越來越高，企業(yè)的經濟統計工作在為企業(yè)生產提供各種有效的信息的同時，也不可避免地要被迫適應知識經濟的發(fā)展趨勢，本文就企業(yè)經濟統計相關問題展開論述。

　　一、企業(yè)經濟統計改革的必要性

　　隨著企業(yè)的飛速發(fā)展，我國確立了相關的現代企業(yè)制度，這使得我國的企業(yè)管理水平不斷提高，而企業(yè)經濟統計作為企業(yè)管理工作的重要組成部分，在企業(yè)的發(fā)展中有著至關重要的地位，具體表現在它能夠及時的將信息提高給高層領導者，幫助他們做出正確、合理的決策，最重要的，它能夠保障企業(yè)工作的順利進行。我國企業(yè)當下的經濟統計模式來源于前蘇聯，這種模式既可以由上到下的布置工作，也可以由下到上的進行信息報告，在企業(yè)中得到廣泛運用，近年來，各企業(yè)不斷對這種企業(yè)經濟統計模式進行改革創(chuàng)新，但是其并實質并沒有發(fā)生改變這嚴重阻礙了中國經濟的發(fā)展。為此，企業(yè)經濟統計必須不斷變革，只有這樣，才能不斷滿足時代發(fā)展的需要，最終促進中國經濟的發(fā)展。

　　二、現代企業(yè)經濟統計工作中存在的問題

　　1.經濟統計在客觀方面存在的困難

　　新時期，我國經濟得到迅猛發(fā)展，隨之而來的是社會主義市場經濟的不斷完善，這使得企業(yè)經濟統計工作中的數據發(fā)生了巨大變化，這大大增加企業(yè)經濟統計數據的難度，也增加了統計人員的工作難度，當下，企業(yè)要想健康持續(xù)的發(fā)展下去，就必須順應這種變化，做出正確的應對措施。信息化程度不斷加深的今天，人們對統計信息的規(guī)范性、準確性提出了更高水平的要求，只有準確、規(guī)范的信息，才能促進經濟統計工作的順利進行。在不同時期，人們會運用不同的統計方式，這些統計方式會嚴重影響經濟統計數據的質量，傳統統計方式下，人們只注重經驗主義，當然，隨著時代的進步，這種統計方式顯得不科學、落后，但是，在我國一部分企業(yè)中，依舊沿用這種經濟統計方式。

　　2.企業(yè)中沒有健全的經濟統計制度

　　企業(yè)經濟統計制度是相關工作展開的前提，但是由于領導者的不重視，導致企業(yè)內部沒有完善的、健全的、行之有效的規(guī)章管理制度。此外，企業(yè)的報表沒有形成統一的、規(guī)范的標準，對于原始憑證，相關工作人員也沒有做好認真核實，沒有對原始數據進行明確的審查，這樣，哪怕數據存在較大的誤差，也只能將錯就錯。新時期，我國各企業(yè)不斷建立經濟統計方面的規(guī)章制度，但是，經濟統計部門的職能、責任等都沒有明確的劃分，大多數企業(yè)沒有對經濟統計部門進行有效、全面的管理，有的管理哪怕存在，也只是形式主義上的。健全的經濟統計制度應當主義以下幾點：首先，要有專門的統計人員，;其次，要對統計人員的工作進行明確的分工;最后，要對統計報表的填寫等做出明確、規(guī)范的規(guī)定。只有這樣，才能保障經濟統計工作的順利召開。

　　3.企業(yè)忽視對經濟統計工作的管理

　　在企業(yè)中，不管是上層領導，還是基層人員，都不重視經濟統計工作，他們對經濟統計的概念認識、實際操作、具體運用等都不夠了解，可以說，統計部門在企業(yè)內部沒有絲毫的地位，他們沒有專門的工作間，沒有高素質的、高技能的工作人員，讓他們認真投入工作本就是難題，更別說認識到經濟統計在企業(yè)發(fā)展中的重要性。在高層領導者看來，經濟統計工作無非就是數據的簡單相加或者匯總，然后填制相關的報表，當然，這種看法是片面的、不正確的。此外，企業(yè)為了節(jié)約相關成本，會盡量裁減工作人員，不受重視的經濟統計領域，就是裁減的重點，在我國大多企業(yè)，常常存在工作人員身兼數職的現象，而沒有專門的經濟統計負責人，這導致大量的統計數據分析錯誤，致使統計部門不能及時向高層提供信息，最終阻礙企業(yè)發(fā)展。

　　三、關于企業(yè)經濟統計存在問題的解決措施

　　1.樹立合理的企業(yè)經濟統計意識

　　傳統觀念下，人們對企業(yè)經濟統計存在片面認識，若想轉變這種觀念，企業(yè)就要對經濟統計做到不斷的創(chuàng)新，也只有在創(chuàng)新中，企業(yè)才能正確掌握市場經濟的變化動向，不斷促進自身發(fā)展。企業(yè)工作人員必須樹立現代企業(yè)經濟統計意識以及市場風險意識，不管是上層領導還是基層員工，都一視同仁，還要學會在工作中運用科學發(fā)展觀的相關知識和理論，采用行之有效的辦法提高經濟統計工作的效益和質量，為企業(yè)的發(fā)展打下堅實的基礎。綜上可知，企業(yè)要樹立“以人為本”的工作理念，對統計工作做出合理、規(guī)范、科學的規(guī)劃，不斷簡化工作程序，讓所有職工都能理解經濟統計的觀念，鼓勵全員參與到工作中去，做好各部門之間工作的交接。對于企業(yè)經濟統計工作中存在的片面強調經濟指標的錯誤思想，要及時的給以糾正，以確保企業(yè)經濟效益與社會效益的有機結合。

　　2.適當拓寬經濟統計工作的內容和范圍

　　現行經濟統計模式下，沒有明確規(guī)定經濟統計工作的內容和范圍，這大大增加了工作的強度以及難度。就統計工作的內容而言，當下企業(yè)整理的都是局部的統計工作，為促進企業(yè)發(fā)展，必須將工作拓展到包含統計設計、統計調查、統計整理和統計分析的全過程。在傳統統計模式下，相關工作人員為了應付最基本的統計報表需要，常常將業(yè)務與會計核算進行簡單的相加以及匯總，這樣的工作只能滿足人們對報表填制的需要，而不能滿足現代企業(yè)管理的需要。就統計工作的范圍而言，當下企業(yè)統計的范圍僅局限于生產過程，為此，企業(yè)應將其拓展到商品生產、流通和資金分配的全過程。為滿足企業(yè)發(fā)展，企業(yè)會制定一系列的計劃，隨著計劃的削弱以及自主權的加強，人們對資金管理以及流通提出了更高水平的要求，企業(yè)為滿足不同需求，必須正確劃分統計工作。

　　3.不斷完善企業(yè)的經濟統計制度

　　完善的經濟統計制度既有利統計工作的順利進行，也有利于加強對經濟統計的管理，可見，制定完善的經濟統計制度勢在必行。完善的經濟統計制度具體包括以下幾點：首先，完善的經濟統計內容設計;其次，健全的各項經濟統計指標，形成健全的經濟統計指標體系;最后，創(chuàng)新型的經濟統計方法和經濟統計人員。對于企業(yè)來說還要注意一下幾點：第一，確定經濟統計制度的責任明確到人，在企業(yè)內部可以實行崗位責任制，鼓勵全員積極參與到工作中，實現自身權利與義務的契合。第二，要嚴格經濟統計工作資料的管理，要對資料進行嚴格的審核以及評估，確保資料的真實性、完整性、全面性。第三，要堅決抵制那些與實際不符的數據內容，可以引進電子商務統計、周期統計等順應時代潮流的統計手段，還可以建立經濟統計信息數據管理庫，加強對信息的管理。

　　四、結語

　　綜上所述，企業(yè)要想獲得長足發(fā)展，就必須順應時代的發(fā)展趨勢，緊跟時代發(fā)展的步伐，企業(yè)的經濟統計工作人員就要敢于創(chuàng)新、勇于打破傳統的工作模式，此外，還要遵循經濟發(fā)展的規(guī)律，運用科學的方法對其加以改造再運用企業(yè)經濟統計中。本文就企業(yè)經濟統計的相關問題展開論述，旨在切實解決經濟統計中存在的問題，最大限度的促進企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。